Поиск Вакансий

Вакансия менеджер по продажам сбыту электротехническое оборудование светотехника

ID 646
Основные направления деятельности: Промышленность, производство.
Город: Ташкент
Сколько лет существует компания на рынке: Инжиниринговая компания «ASU Trading Group» работает в области проектирования, производства, поставки оборудов
Количество сотрудников в отделе, где открыта вакансия: 50
Раздел: Продажи
Подраздел: Электротехническое оборудование, светотехника
Вакантная должность: Менеджер по продажам, сбыту.
Основные обязанности на этой должности: Продажи и продвижение продукции, поставляемой компанией по направлению "Энергетика": - ТЭЦ, ГЭС, ГРЭС, МЭС, и другие объекты генерации; • Привлечение новых клиентов на высококонкурентном рынке; • Переговоры и проведение презентаций на уровне первых лиц и лиц, принимающих решения - главные инженеры, главные энергетики, коммерческие директоры компаний; • Обработка запросов, консультация клиентов по вопросам подбора промышленных аккумуляторных батарей и оборудования систем постоянного тока и гарантированного электроснабжения, в том числе профессиональные технические консультации; • Формирование технико-коммерческих предложений; • Полное сопровождение продаж;
Пол: Мужчина
Возраст От 20 До 40
Знание языков: Узбекский - Начальный
Опыт работы: не менее 2х лет
Образование: Высшее бакалавр
Работа на компьютере: Базовый уровень
Знание компьютерных программ, каких: Excel/ Word
Необходимые навыки для использования в работе: Опыт продаж электротехнического оборудования.
Какими личностными качествами должен обладать кандидат: Грамотная речь, презентабельная внешность , коммуникабельность, ответственность‚ исполнительность, многозадачность, стрессоустойчивость, обучаемость, внимательность, аккуратность, умение работать в команде
Прописка/регистрация: г.Ташкент
Особые требования к кандидату: Высшее электротехническое образование по направлению - Электроэнергетика, Электрические станции и подстанции, автоматизация электрических сетей, электрические сети. Опыт продаж электротехнического оборудования; Отличные коммуникативные навыки, умение принимать оперативные решения; Активная жизненная позиция.
Форма найма: Бессрочный контракт
Режим работы: полная занятость
Испытательный срок: 2 мес.
Оклад после испытательного срока при собеседовании у.е.
Осуществляет ли компания самостоятельный поиск кандидатов Да
Сроки закрытия вакансии: 28.09.2018

Авторизация

Топ 4 статей

Основные вопросы перед увольнением работника.
Эффективное построение карьеры
Как переманить профессионала?
Особенности поиска работы в Ташкенте.
Яндекс.Метрика